Rejestr zmian

1. Nazwa i adres jednostki:
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej, ul. Kwidzyńska 36, 82-520 Gardeja

3. Forma zatrudnienia:  umowa – zlecenie – 50 godz. warsztatów grupowych w okresie  od  marca do maja 2012 r. i od września do października 2012 oraz  14 godzin ( po 2 godz. na każdego uczestnika) terapii psychospołecznej podczas indywidualnych spotkań.  Zatrudnienie w  ramach realizacji projektu systemowego pn. „Człowiek ma potencjał” Priorytet VII Promocja integracji społecznej,  Działanie 7.1 Rozwój i upowszechnienie aktywnej integracji,  Poddziałanie: 7.1.1 Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej.

4. Wymagania:
a) obywatelstwo polskie
b) wykształcenie wyższe,
c)znajomość niezbędnych ustaw i przepisów warunkujących skuteczną pomoc rodzinie w rozwiązywaniu  problemów socjalno –bytowych i rodzinnych
d) doświadczenie w pracy z osobami wykluczonymi społecznie (długotrwale bezrobocie, uzależnienia, kryzys w rodzinie itp.)
e) doświadczenie w prowadzeniu indywidualnego poradnictwa psychologicznego

5. Wymagania dodatkowe:
a) doświadczenie zawodowe na stanowisku: psycholog
b) posiadanie uprawnień do prowadzenia psychoterapii indywidualnej i rodzinnej
c) umiejętność dobrej organizacji własnego stanowiska, pracy indywidualnej i zespołowej
d) sumienność, terminowość, odpowiedzialność, otwartość na kontakt z ludźmi

6. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
Do podstawowych obowiązków należeć będzie udzielanie specjalistycznej pomocy osobom uczestniczącym w projekcie poprzez indywidualne oraz grupowe poradnictwo psychologiczne, w tym:
a)  pomoc psychologiczna mająca na celu pomoc osobom i rodzinom objętym kontraktami socjalnymi w ramach projektu „Człowiek ma potencjał”, we wzmacnianiu lub odzyskiwaniu zdolności o funkcjonowania w społeczeństwie poprzez pełnienie odpowiednich ról społecznych oraz tworzenie warunków sprzyjających temu celowi,
b) udzielenie informacji, wskazówek i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną trudnej sytuacji życiowej,
c) wsparcie uczestników projektu podczas indywidualnych spotkań w zakresie podnoszenia ich kompetencji życiowych i umiejętności społecznych, podniesienie  wiary we własne możliwości, podniesienie poczucia własnej wartości, określenie mocnych i słabych stron, rozwiązywanie problemów opiekuńczo-wychowawczych
d)  wsparcie uczestników projektu podczas grupowych spotkań w zakresie podnoszenia ich kompetencji życiowych i umiejętności społecznych, poprawa umiejętności komunikacyjnych, wykształcenie postawy asertywnej, umiejętność podejmowania decyzji, radzenie sobie z sytuacjami trudnymi i stresowymi, ustalenie predyspozycji zawodowych uczestników, zwiększenie odpowiedzialności za podejmowane decyzje
e)  udzielenie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej i kierowanie się zasadami etyki zawodowej w trakcie wykonywania obowiązków służbowych;
f) współpraca z pracownikami socjalnymi ośrodka pomocy społecznej, środowiskiem lokalnym  oraz innymi  instytucjami na rzecz uczestników projektu;
g) prowadzenie dokumentacji w zakresie w/w działań (sprawozdania oraz karty czasu pracy prowadzone podczas grupowych i indywidualnych spotkań).

7. Wymagane dokumenty:
•    aktualne CV,
•    list motywacyjny,
•    kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie oraz kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach i szkoleniach.
•    Oświadczenie o niekaralności następującej treści:

„Oświadczam, że nie byłem/am karany/a za przestępstwo popełnione umyślnie i nie toczy się przeciwko mnie postępowanie karne.
Oświadczam, że posiadam pełną zdolność do czynności prawnych i korzystam z pełni praw publicznych (zgodnie z art.6 ust. 3 pkt 2ustawy o pracownikach samorządowych/Dz. U. z 2008 r. Nr 223 poz.1458).

•    Oświadczenie dotyczące zgody na przetwarzanie danych osobowych o treści:
„ Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko –Psycholog na rzecz realizacji Projektu Systemowego „Człowiek ma potencjał”- GOPS  w Gardei, zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity Dz. U. z 2008 r. Nr 223, poz.1458)”

8. Dodatkowe informacje:
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście lub korespondencyjnie, w zamkniętej kopercie, w sekretariacie Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Gardei, ul. Kwidzyńska 36, 82-520 Gardeja, z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko Psycholog, w terminie do dnia 20 lutego 2012 r. do godz. 15.00 (decyduje data wpływu do Ośrodka).

Aplikacje, które wpłyną do Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Gardei po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Jednocześnie zastrzegamy sobie prawo kontaktu tylko z wybranymi kandydatami.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Urzędu Gminy w Gardei (www.gardeja.pl) oraz na tablicy informacyjnej Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Gardei.